Денис Паслер сообщил о ликвидации более 195 миллионов рублей задолженности по зарплате
Губернатор Свердловской области Денис Паслер сообщил о ликвидации задолженности по заработной плате работников региона в размере более 195 миллионов рублей в 2025 году.
Всего в этом году невыплаченную зарплату получили порядка 3,5 тысячи человек из 109 организаций региона.
«Периодически получаю информацию о задолженности по заработной плате на том или ином региональном предприятии. Ситуации везде индивидуальные и при грамотном подходе - управляемые. Системно занимаемся этим вопросом. Комплекс мероприятий позволил только за ноябрь снизить задолженность по зарплате на 20,6 млн рублей. Количество организаций-должников уменьшилось на 6, а число работников, перед которыми имеется задолженность, - на 154. В целом по итогам 11 месяцев 2025 года полностью ликвидирована задолженность по заработной плате перед 3455 работниками в 109 организациях на общую сумму более 195 млн рублей», - написал Денис Паслер в своих соцсетях.
В дополнение к существующим мерам принят комплексный трёхлетний план по предотвращению и погашению просроченной задолженности по заработной плате работникам предприятий Свердловской области. Он координирует работу всех ведомств и организаций, ответственных за защиту трудовых прав: федеральных структур, правительства области, муниципалитетов, профсоюзов, внебюджетных фондов, объединений работодателей, налоговой службы, инспекции труда, следственных органов и прокуратуры.
В рамках утверждённого плана межведомственная комиссия по противодействию формированию задолженности ежемесячно собирается и анализирует данные с предприятий региона. В её функции входит выявление причин возникновения задолженности и реализация мер по её устранению.
«Спрос на компетентные кадры очень высок в регионе и во всей стране. Конкуренция на рынке высочайшая. Мы поступательно формируем кадровый резерв, принимаем различные меры поддержки для закрепления специалистов в территориях. Поэтому необходимо оперативно взаимодействовать для быстрой помощи людям, когда возникают проблемы с выплатой заработной платы. И превентивно работать над тем, чтобы региональные работодатели не допускали подобных нарушений трудового законодательства», - подчеркнул Денис Паслер.
Отметим, в рамках национального проекта «Кадры» в Свердловской области развивается система подготовки и переподготовки кадров, реализуются мероприятия по повышению квалификации работников, снижению кадрового дефицита в ключевых отраслях экономики, а также формированию устойчивого рынка труда, отвечающего потребностям региона и работодателей.
